Recruiter Senior para nuestras oficinas en Canarias

Dream team Executive Search

Recruiter Senior

Canarias

Hay empresas en las que trabajas y empresas de las que quieres formar parte.

En Dream Team nos gustan las personas con criterio, que se esfuerzan, que son curiosas con lo que hacen.

Que cuidan las relaciones y dicen las cosas con honestidad.

Las que no se conforman con lo evidente y entienden que la excelencia está, muchas veces, en llegar un poco más lejos que los demás.

Nos gusta la tecnología, pero nos gusta cuando viene acompañada del buen hacer.

Nos gusta avanzar, aprender, exigirnos y construir relaciones de confianza y duraderas.

¡Estamos creciendo y queremos incorporar un/a Recruiter a nuestro equipo!

Contamos con oficinas en Santa Cruz de Tenerife y Las Palmas de Gran Canaria y buscamos a una persona con al menos 3 años de experiencia en selección de personal, que disfrute descubriendo talento, conectando con personas y acompañando a empresas y candidatos en decisiones importantes.

¿Compartes nuestro propósito?

Tenemos un doble objetivo: ayudar a nuestros candidatos a encontrar un trabajo que les haga felices, en el que puedan crecer y superarse; y encontrar el mejor talento para nuestras empresas clientes, personas que impulsen sus negocios y compartan sus valores.

Creemos en una selección de personas cercana, rigurosa y profesional, donde cada proceso importa y cada relación cuenta.

¿Qué harás en tu día a día?

• Gestionarás procesos de selección para empresas de diferentes sectores, participando en todas sus fases.
• Identificarás y atraerás talento a través de LinkedIn, búsqueda directa, jobsites, bases de datos y otros canales especializados.
• Realizarás entrevistas y evaluarás candidaturas, buscando el mejor encaje entre las personas, los puestos y las empresas.
• Mantendrás una comunicación cercana y constante con los candidatos, acompañándolos durante todo el proceso.
• Colaborarás en la relación con nuestros clientes, entendiendo sus necesidades y contribuyendo a encontrar los perfiles que buscan.
• Mantendrás actualizada nuestra base de datos y contribuirás a seguir desarrollando nuestra red de talento.
• Participarás en la mejora continua de nuestros procesos, incorporando nuevas herramientas y tecnologías que nos ayuden a trabajar cada vez mejor.
• Hablarás mucho por teléfono, conocerás a personas de todo tipo y aprenderás constantemente sobre diferentes empresas y sectores.
• Y, por supuesto, celebrarás con el equipo cada proceso que consigamos cerrar.

¿Qué buscamos?

• Al menos 3 años de experiencia en selección de personal, preferiblemente gestionando procesos completos, ya sea en consultoras de selección, agencias especializadas o departamentos internos de Recursos Humanos.
• Formación universitaria, preferiblemente en ADE, Ingeniería o Marketing.
• Experiencia en búsqueda directa de candidatos y manejo de LinkedIn y otras herramientas de reclutamiento.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza.
• Autonomía, organización y capacidad para gestionar varios procesos de forma simultánea.
• Curiosidad, iniciativa y ganas de aprender y mejorar continuamente.
• Orientación a resultados, atención al detalle y compromiso con la calidad del trabajo realizado.
• Se valorará positivamente el conocimiento de inglés.

Y, sobre todo, buscamos a alguien a quien le guste de verdad trabajar en selección de personas, que disfrute tanto del proceso de búsqueda como de las relaciones que se construyen por el camino.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Formar parte de una empresa en crecimiento, con proyectos de diferentes sectores y clientes.
• Incorporarte a un equipo cercano, comprometido y con muchas ganas de seguir haciendo las cosas bien.
• Autonomía para organizar tu trabajo, con apoyo y colaboración del resto del equipo.
• Oficinas en el centro de Santa Cruz de Tenerife y Las Palmas de Gran Canaria.
• Jornada de lunes a viernes, de 8:00 a 16:00, con flexibilidad horaria.
• Posibilidad de teletrabajo híbrido y viernes libres vinculados al cumplimiento de objetivos mensuales.
• 22 días de vacaciones y uno adicional para celebrar tu cumpleaños.
• Retribución variable por objetivos, creciente según tus resultados.

Si te identificas con nuestra forma de entender el trabajo y crees que puedes aportar a Dream Team, nos encantará conocerte.